要求： 女，年龄25岁以上---35岁之间。有在快消品企业相关工作经验2年以上，身体健康，五官端正，细致严谨。
1、上下级关系：直接上级：销售部经理或营销总经理。直接下级：无。
2、职务宗旨：营销部门内部管理的日常工作与销售业务工作的后勤服务。
3、职责范围：
统计销量并做好日报表、月报表、及相关报表。
清理并管理好各类有关票据。
与营销部工作有关的来人，来电，来函的接待与处理
负责营销部相关文件的收存及发放工作。
负责销售部人员的考勤工作
协助营销总监参加有关公司会议，召集定期的部门工作会议并做好会议记录和服务工作。
负责营销部的行政事务。
与公司其他部门的沟通工作。
营销总监交办的其他工作。
4、任职能力要求：
有统计知识和能力
有一定的文案能力
较好的性格特征与耐心
语言表达能力强
对销售工作流程有一定了解
经过营销方面的培训
5、年薪：3-5万每年，工作地点：厦门 重庆 苏州 (3个地方各一名人员)
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